Von Mensch zu Mensch – im Team

Als moderner Arbeitgeber bieten wir...

  • ✓ Tariforientierte Vergütung
  • ✓ 30 Tage Urlaub
  • ✓ E- Bike Leasing
  • ✓ kostenlose Mahlzeiten (Sachbezug)
  • ✓ einen Dienstplan, der sich an verschiedenen Lebenssituationen
    orientiert
  • ✓ einen modernen Arbeitsplatz mit Wohlfühlcharakter
  • ✓ einen unterstützenden und respektvollen Umgang im Team
  • ✓ unseren Humor und ein Miteinander
  • ✓ u.v.m.

Ob in der stationären Pflege, der ambulanten Pflege oder einer Tätigkeit in der Wohngemeinschaft – gemäß unseres Mottos
„Komm herein und fühl dich wohl“ sollen Sie sich als Mitarbeiter bei uns wohl fühlen.

Ihre persönliche Checkliste...

  • ✓ Auf Augenhöhe miteinander arbeiten und Spaß haben
  • ✓ Immer im Gespräch miteinander bleiben, denn „nur wer
    spricht, dem kann geholfen werden“
  • ✓ sich aufeinander verlassen können
  • ✓ Miteinander im Team und mit den Bewohnern feiern
    und eine gute Zeit haben
  • ✓ Die Liebe zum Beruf bewahren – Sie ist ein wichtiger
    Teil unseres Arbeitsalltags
  • ✓ Weiterentwicklung statt Stillstand

 

Finden Sie sich hier wieder? Dann passen wir zusammen.

• Pflegefachfrau und Pflegefachmann m/w/d (3jährig examinierte  Fachkraft/Ausbildung in Voll- und Teilzeit)

• Einjährig examinierte Pflegekräfte m/w/d

• Kauffrau und Kaufmann im Gesundheitswesen
m/w/d

Wunsch nach Veränderung ...

Sie sind junge Fachkraft und wollen sich  weiterentwickeln – oder Sie haben Ihre  Kinderphase hinter sich und wollen nochmal   durchstarten? Wie auch immer Ihre  Lebenssituation aussieht – wir unterstützen, fördern und suchen mit Ihnen gemeinsam  Weiterbildungsmöglichkeiten. Schließen Sie sich unseren erfolgreichen Mitarbeitern an, die bereits folgende Weiterbildungen absolviert haben.

• Fachkraft Palliativcare
• Fachkraft Gerontopsychiatrie
• Pflegedienstleitung
• Praxisanleiter*in
• Wundmanager*in
• Painnurse
• Fachkraft für die letzte Lebensphase

Unsere Hilfskräfte entwickeln sich weiter und nehmen auf Wunsch an internen und externen Weiterbildungen teil.

• Behandlungspflegeschein (LG 1 + LG 2)
• Fachkraftausbildung
• Sicherheitsfachkraft
• betrieblicher Ersthelfer

Vielleicht ist auch ein berufsbegleitendes Studium der richtige Weg für Sie – wir gehen gern gemeinsam neue Wege.

Kompetenz fühlt sich gut an – sie spürt man im täglichen Handeln.

Ausbildung im
fortgeschrittenen Lebensalter

Drei Kollegen befinden sich zur Zeit in der  Berufsausbildungsphase und sind zwischen 30 – 50 Jahren alt. Eine WEGE-Bau Finanzierung kann helfen, dass man trotz allerlei Verpflichtungen finanzieller Art, die Ausbildung absolvieren kann.

Arbeitszeit an das Leben
anpassen


Wir erarbeiten gemeinsam mögliche Einsatzzeiten, wenn sich die  Lebenssituation verändert  und stricken passende Dienstzeiten. Für uns stehen Kinder und Familie an erster Stelle, denn wir sind ein  Familienunternehmen in dritter Generation und wir  gehen miteinander ins Gespräch.